Veränderung ist sinnvoll. Veränderung bringt neue Impulse, Ideen, Möglichkeiten – und bereitet damit den Boden für neuen wirtschaftlichen Erfolg. Ob er nachhaltig ist, hängt zum großen Teil von der Fähigkeit der Unternehmen ab, mit neuen Rahmen-
bedingungen und gesellschaftlichem Wandel positiv umzugehen. Und die steckt tief in der eigenen Unternehmenskultur.
